Тренинг Adaptive Org Design (ICP-ORG) | AgileLAB
Для того, чтобы справляться с современными вызовами — необходимостью всё быстрее запускать новые и изменять имеющиеся продукты, перестраивать команды, менять фокус компании, выходить на новые рынки и, не снижая качества, сокращать расходы — нужно менять дизайн организации. Дизайн организации — это то, как устроена и работает компания; он влияет на то, как компания реализует свои стратегию и цели.