Русский
Русский
English
Статистика
Реклама

Финляндия

Финляндия для разработчиков игр маленькая страна с большими возможностями

21.10.2020 18:15:40 | Автор: admin

Финны умеют делать не только крутую музыку, но и отличные игры. Страна с населением в каких-то 5 млн человек и лишь 240 игровыми студиями может похвастаться оборотом игрового рынка в 2,2 млрд. Вам знакомы такие названия, как Supercell, Rovio, Remedy Entertainment, Housemarque, Seriously Entertainment? Все они финские студии.

Более того, Финляндия стала центром притяжения ведущих геймдев-компаний мира: в Хельсинки открыли офисы Ubisoft, Electronic Arts, Epic Games, Huuuge Games, Zynga и другие.

Это удачное место для софтлонча: финны платящие (и привыкшие платить!) пользователи с западным менталитетом и приятным ARPU в $48.

А вы знали, что в Финляндии государство спонсирует стартапы и игровые студии, а зарубежных разработчиков ждут с распростертыми объятиями? Мы в Alconost решили узнать об этих заманчивых перспективах побольше и пообщались с экспертом в финском геймдеве.

Знакомьтесь: Олег Палий, CEO финской компании Games Factory Talents и организатор Finnish Game Day. Games Factory Talents единственная в Финляндии компания, которая занимается рекрутингом исключительно в игровой индустрии. Они работают со всеми крупными игровыми компаниями.

Совсем скоро Олег и его команда проведут крутое мероприятие для разработчиков и всех интересующихся финским геймдевом Finnish Games Career Day.

Олег, расскажи об онлайн-мероприятии Finnish Games Career Day, которое пройдет 28 октября. Кому советуешь принять участие?

Finnish Games Career Day появился благодаря Games Job Fair это наш рекрутинговый ивент, куда приезжают финские игровые студии и где они подбирают себе в команду талантливых разработчиков. Мы уже приезжали с Games Job Fair в Питер, Киев, Таллин и Хельсинки.

В этом году по понятным причинам все офлайн-мероприятия пришлось отменить, поэтому мы решили провести онлайн-мероприятие Finnish Games Career Day, и на сегодня у нас уже 15 довольно крупных студий, которые заинтересованы в разработчиках из-за рубежа, в том числе из России, Украины и Беларуси. Мероприятие проходит на английском (это единственное требование к кандидатам), и оно бесплатное.

Цель Finnish Games Career Day познакомить зарубежных разработчиков с финскими игровыми компаниями, чтобы разработчики могли найти для себя интересные проекты и в конечном счете получить работу, а финские студии получили в команду новые таланты.

Правда ли, что финские игровые компании весьма заинтересованы в российских разработчиках?

В целом они вообще заинтересованы в привлечении талантов из других стран, так как в Финляндии в игровой индустрии работают всего 3500 человек, и при этом открыто более 300 вакансий. То есть наблюдается сильная нехватка разработчиков.

Хотя несколько лет назад у нас в университетах открылись программы для геймдев-разработчиков и дизайнеров, они не успевают за ростом индустрии, не успевают поставлять новых специалистов. Этот бум начался после взрывного успеха Rovio, потом Supercell и это подтолкнуло других людей делать игры. А еще в Финляндии сплоченное игровое сообщество, и всегда можно найти себе ментора и людей, которые помогут.

Русских, украинских и белорусских разработчиков ценят, это правда. Плюс у нас налаженные связи благодаря ежегодным мероприятиям, которые мы проводим Games Job Fairs в Питере и Киеве уже традиционно.

Интересно, что Finnish Games Career Day будет только 28 октября, но несколько разработчиков уже получили и приняли офферы от финских компаний еще до начала мероприятия.

В каком формате будет проходить Finnish Games Career Day?

В первой половине дня финские игровые студии будут выступать и рассказывать о своих продуктах и открытых вакансиях, а разработчики смогут пообщаться с компаниями у их виртуальных стендов и задать вопросы. Также можно будет пройти интервью, посмотреть другие вакансии на нашей виртуальной доске.

Вторая часть мероприятия посвящена Финляндии: там будут выступать наши партнеры, которые расскажут про все аспекты релокации, про дружное геймдев-сообщество Финляндии и про то, как компании помогают своим зарубежным коллегам успешно переехать и обрести новый дом в Финляндии.

У твоей команды есть еще один интересный проект Finnish Game Day. Чем он отличается от Finnish Games Career Day?

Finnish Game Day отдельный проект, он про бизнес. Это мероприятие уже стало традиционным: 4 года подряд проводим его в партнерстве с White Nights за день до WN в Питере, привозим порядка 20-25 студий, чтобы познакомить финские игровые студии с российскими и вообще всем СНГ, а также поговорить об инвестициях.

Именно благодаря Finnish Game Day мы помогли небольшим финским игровым студиям заключить успешные контракты на паблишинг своих игр и даже получить инвестиции. Плюс это мероприятие рассказывает о финской игровой индустрии с точки зрения бизнеса, и некоторых российских разработчиков это подтолкнуло к тому, чтобы открыть свои игровые студии в Финляндии.

Наша компания Games Factory Talents в свою очередь помогает в таких случаях: знакомим с ключевыми игроками, помогаем открыть компанию и разобраться в налоговых и юридических вопросах.

Ты активно занимаешься мероприятиями с участием финских геймдев-компаний. А много ли их вообще в Финляндии?

Сейчас в Финляндии насчитывается около 240 игровых студий, из них около 20 крупные: Supercell, Rovio, Remedy Entertainment, Housemarque, а также такие зарубежные компании как Ubisoft, EA, Zynga, Epic Games и др.

А почему иностранные игровые компании открывают офисы в Финляндии, что их привлекает?

Они приезжают за экспертизой. В Финляндии уже сложилась хорошо работающая экосистема для разработчиков игр, ведь первая финская коммерчески успешная игра появилась 25 лет назад. А еще в Финляндии удобно вести бизнес: вся бухгалтерия онлайн, мало бюрократии, все организовано просто и прозрачно. И вишенка на торте поддержка от государства на развитие проекта.

Серьезно, в Финляндии можно получить финансовую поддержку на развитие игры?

Любая финская компания может получить помощь от государства, поэтому да, будучи финской студией можно получить разные гранты и поддержки с точки зрения развития продукта, развития технологий для игры. Ну, не совсем любая проект должен быть признан инновационным. Особенно такая поддержка актуальна стартапам, потому что разработка занимает много времени и ресурсов.

Такие компании как Supercell, Rovio они все в свое время получили такую поддержку от государства. Потом эти деньги вернулись в государство в виде налогов :) Наша скромная Games Factory Talents тоже подавала заявку и получила грант, так что как видите шанс есть у любой финской компании.

Кстати, на нашем онлайн-мероприятии 28 октября будет выступать Business Finland организация, которая занимается оценкой таких проектов и разбирается в игровой индустрии, но на мероприятии они расскажут не про гранты, а про поддержку, которую они предлагают именно иностранным талантам, кто решит приехать поработать в Финляндии.

Ты упоминал сплоченное геймдев-сообщество Финляндии. Расскажи, что в нем особенного?

Как я уже говорил, в Финляндии в игровой индустрии заняты всего 3500 человек, поэтому все друг друга знают, регулярно видятся на мероприятиях. Например, в Хельсинки такие мероприятия проводятся каждый месяц там выступают игровые студии, люди общаются и обмениваются опытом. Часто проводят Finnish Game Jam.

В Хельсинки у нас есть Arcade 5 целый комплекс для инди-студий, где также проводят мероприятия. Туда наведываются компании побольше, чтобы знакомиться с талантливыми ребятами: если в будущем проекты инди-студий не выстрелят, то компании покрупнее с удовольствием заберут этих инди-разработчиков в свою команду.

Во всех городах Финляндии есть ячейка IGDA Finland. Поэтому общение в геймдев-тусовке происходит на английском, и быть иностранным разработчиком в Финляндии достаточно комфортно. На Finnish Games Career Day как раз можно будет узнать побольше про IGDA Finland.

Очень круто, что здесь каждый профессионал в игровой индустрии (или тот, кто стремится стать таковым) может найти себе ментора. У IGDA есть Mentor Cafe, и их цель помогать не компаниям, а конкретно индивидуальным талантам.

Мне кажется, такого регулярного и постоянного обмена опытом в других странах нет, это уникальная фишка Финляндии сложившаяся экосистема, которая поддерживает разработчиков.

Правда ли, что Финляндия удачный рынок для софтлонча мобильной игры?

Да, финны давно привыкли к мобильным играм и к тому, что за них надо платить. Локомотивом всей этой индустрии в свое время стала Nokia, когда они запускали проект N-gage телефон для игр. Nokia был нужен контент, и они финансировали разработку для нескольких студий, в том числе Rovio. Потом, когда появились App Store и Google Play, игровым студиям было легко переквалифицироваться, так как уже был опыт в создании мобильных игр, были сложившиеся команды.

Таким образом, финны еще со времен Nokia привыкли платить за диджитал контент. Ну и мобильные телефоны у нас используются для всего: в прошлом году даже оплату в транспорте полностью перевели на телефон. Поэтому играть в мобильные игры и платить у нас воспринимается как само собой разумеющееся.

Нам как студии локализации интересно, советуешь ли ты переводить игры на финский язык?

Многие финны хорошо понимают английский, потому что телевидение в Финляндии не дублируется (т.е. иностранные фильмы и программы на английском) страна-то маленькая, всего 5 млн человек. Поэтому когда сами финны разрабатывают игры и приложения, то делают их не на финском, а на английском.

Ну а потом, конечно, локализуют на другие языки внутренний рынок маленький, и в любом случае приходится выходить за его рамки.

Некоторые финские студии в первую очередь локализуют игры на русский язык. Например, когда инди-студия Polka Dot Studio запустили игру Trendy Stylist, они локализовали ее на русский язык и даже запартнерились с российским инфлюенсером Сашей Спилберг.

Комментарий Alconost: у нас частенько переводят мобильные игры и на финский, и на шведский, и даже на исландский. Хотя, конечно, эти языки чаще выбирают разработчики мобильных приложений. Мы уже рассказывали истории успеха приложений RetouchMe (35 языков) и Wachanga (50+ языков) локализация на несколько десятков языков помогла им выйти в топ на рынках с менее популярными и, соответственно, менее конкурентными языкам.

Хотите стать частью команды финских разработчиков? Регистрируйтесь на Finnish Games Career Day напоминаем, мероприятие бесплатное, но проходит на английском языке.

А если вы хотите локализовать игру или приложение на финский или любые другие из 70+ языков, приходите к нам в Alconost.

Всем, кто уже локализовал приложение, наверняка понравится Nitro удобный сервис для быстрого перевода обновлений и других коротких текстов на те же языки, которые мы предлагаем в Alconost.

Об авторе

Статья написана в Alconost.

Nitro служба профессионального перевода онлайн на 35 языков. Создана компанией Alconost.

Переводчики-носители языка, заказ от 1 слова, онлайн-чат со службой поддержки.

50% заказов готово в течение 2 часов, 96% менее чем за 24 часа.

P.S: Nitro хорошо подходит для перевода небольших текстов. Если вам нужна локализация или перевод проекта посерьезней, добро пожаловать в Alconost.

Подробнее..

Средиземное море, тропики и морозы. Релокейт-обзор 5 стран для переезда IT-специалиста

17.02.2021 22:18:17 | Автор: admin

Внашем блоге наХабре мырегулярно собираем личные истории имнения российских разработчиков, дизайнеров ипродакт-менеджеров, переехавших вновую страну. Плюсы иминусы, особенности, лайфхаки. Неувсех есть время заэтим следить, поэтому мыподготовили краткий обзор покаждой.


Впредыдущем дайджесте мырассказали про десять стран, втом числе США иГерманию. Тогда вопросе большинство хабровчан проголосовали зато, чтобы узнать подробности оКанаде, Швеции, Италии иФинляндии. Выполняем просьбу! Мынашли разработчиков, которые переехали туда изРоссии, ивыяснили, скакими проблемами они столкнулись, ичего нужно ждать.


Отдельно идет Сингапур его вопросе небыло, нотут как раз самое интересное.





Канада


ВВанкувере живет Денис Астахов, амбассадор AWS. Онрассказал освоем опыте эмиграции вКанаду ипоиске работы вDevOps.


Поотчету HSBCо лучших странах для миграции, Канада входит втоп-10. Здесь хорошие условия, красивая природа, стабильная экономика, аиммигрировать довольно просто. Поэтому вближайшие три года сюда приедет больше миллиона иммигрантов при населении страны в37.5млн.


Работает больше восьмидесяти программ, позволяющих стать резидентами страны. Самая популярная среди айтишников Express Entry. Это онлайн-система, которую Канада использует для отбора квалифицированных сотрудников. Выподаете заявку, исистема оценивает вас поряду критериев, начисляя закаждый баллы. Среди основных:


  • Возраст (чем вымоложе тем больше баллов получите);
  • Образование (чем выше степень тем лучше);
  • Знание языка (нужно подтверждать тестами, чаще всего сIELTS или TOEFL);
  • Опыт работы (хорошие баллы начинают давать при опыте от3-х лет);
  • Наличие приглашения отместной компании.

Для участия вExpress Entry нужно создать изаполнить онлайн-профиль. Прикладывать документы нетребуется, это нужно будет после (если вас одобрят). Требуется только оценка диплома иномер сертификата IELTS. Дальше система подсчитает ваш балл идобавит ксписку кандидатов. Сейчас проходной балл около 470.


Если ваша заявка прошла, вас пригласят впосольство для получения визы. Поней высможете полететь вКанаду, авид нажительство выдадут прямо ваэропорту. После трех лет проживания встране можно будет стать еёполноправным жителем. Никаких дополнительных взносов платить непридется.


Изминусов:


  • Зарплаты разработчиков встране существенно ниже, чем всоседних США инекоторых странах Европы. Поподсчетам Glassdoor, вТоронто средний инженер-программист получает порядка $68,000в год. Для сравнения, вКремниевой Долине натойже позиции зарабатывают всреднем $112,000в год.
  • Стоимость жизни значительно выше, чем вРоссии идаже вГермании. Ванкувер иТоронто более дорогие города, чем Берлин. Допустим, замесяц вМоскве выполучаете около 200 тысяч рублей. Тогда вТоронто, чтобы обеспечить себе такойже уровень жизни, нужно будет зарабатывать от$5,150в месяц (это после налогов). При этом средняя квартира содной спальней вгороде обойдется в$1620.
  • Денис Астахов работает DevOps, уджуна выходит $5567, усеньора до$130тысяч. Тоже значительно меньше, чем вСША (там от$150тысяч, и$100 тысяч уначинающих).

Изплюсов:


  • Понятная ипростая иммиграционная программа. ВШтатах IT-специалисту придется годами жить порабочим визам инадеяться наполучение хотябы вида нажительство. Получить гражданство вКанаде быстрее, дешевле ипроще.
  • Потрясающая природа, возможность заниматься зимними видами спорта.
  • Активные города, напоминающие города США (носпокойнее). Концерты, рестораны, музеи, ледовые арены, активная культурная жизнь.
  • Канада втоп-20 стран порейтингу уровня жизни. Тут бесплатная медицина, хорошее образование, меньше социальных волнений. Можно спокойно жить допенсии ибыть уверенным, что дашь хорошую жизнь своим детям.
  • Канада двуязычная страна. Актуально если вызнаете французский или хотелибы его изучить.



Швеция


Виртуальную экскурсию поШвеции для нас провел Александр Любоженко, бэкенд- идата-инженер Spotify вСтокгольме.


Сюда едут работать вкрупных IT-компаниях (Mojang, King, Klarna, Ericsson, Spotify), апотом оказываются внеменее перспективных стартапах. Здесь отличный уровень жизни, хотя зарплаты, поитогам, большими назвать нельзя. При этом страна испытывает активную нехватку IT-специалистов. Она достигнет 70,000к 2022году. Компании активно ищут менеджеров, дизайнеров, разработчиков. Иготовы пригласить ксебе сотрудников изРоссии, обеспечив имполное сопровождение.


Обычно работодатели сами посылают бумаги вмиграционную службу страны. Вам нужно будет только подписать доверенность ипосетить посольство Швеции, сдав отпечатки пальцев. Допандемии процесс переезда уАлександра занял меньше двух месяцев.


Когда вас пригласили иоформили, выполучаете вид нажительство иразрешение наработу. Ваша профессия икомпания указываются вэтом разрешении, так что поменять должность просто так неполучится. После четырех лет выможете запросить ПМЖ, апосле пяти претендовать награжданство. Ваши дети иваш партнер автоматически получают тотже статус, что ивы.


Месячная зарплата для IT-сотрудников начинается от23,500 шведских крон ($2,830) идоходит до74,000 крон ($9,000). Восновном можно рассчитывать на3545 тысяч. Правда, это довычета налогов, которые вШвеции для айтишников составляют 3055 %. Рассчитать ихточнее можно сонлайн-калькулятором. Например, при зарплате 35тысяч крон ожидать наруки можно 26к.


Изминусов:


  • Очень высокие налоги, одни изхудших вмире. Выбудете отдавать минимум 30%. Апри заработке от$53,000в год (440 тысяч крон) свас будут взымать уже 50%. Ноэто вСтокгольме. Чем хуже регион, вкотором выживете, тем ниже налог.
  • Также потребуются отдельные небольшие платежи например, зателевидениеи (!!) погребение. Напоследнее нужно отдавать 0.22% своего годового дохода. Заэтовы (вслучае своей смерти) получаете все базовые услуги иучасток земли варенду на25лет. После этого срока участок может быть использован снова.
  • Зарплаты IT-специалистов достойные, ноневыдающиеся. Покупательная способность увас будет ниже, чем вРоссии или странах СНГ. Айтишник здесь некороль мира, аобычный трудяжка. Доктора, экономисты, менеджеры, риелторы получают заметно больше, иногда внесколько раз.
  • Арендовать квартиру сложнее, чем вРФ. Спрос сильно превышает предложение. Средняя стоимость аренды однокомнатной $800, двухкомнатной от$1,000, квартиры обычно сдаются смебелью. Самый популярный сайт blocket.se.
  • Вомногих шведских квартирах нет стиральной машины. Только общая комната для стирки вподвале дома. Чтобы постирать одежду, нужно бронировать временной слот, указывая число ивремя. Один слот 3часа (комната работает с7утра до22ночи). Если за15минут выненачали стирать, ваше время могут занять. Для российского менталитета ситуация, мягко говоря, непривычная.
  • Погода заокном подойдет недля всех. Сноября помарт наулице довольно темно, солнце появляется редко. Витамин Dлучше принимать целый год, иначе осенью-зимой можно погрузиться вдепрессию, даже если вработе иличной жизни всё хорошо.

Изплюсов:


  • Швеция на13-м месте вмире поиндексу уровня жизни (Россия на67-м). АСтокгольм занимает второе место врейтинге EDCi иявляется одним изсамых благоприятных городов для стартапов. Работая вкрупной компании, постоянно можно услышать, как кто-то уходит встартап или решает открыть собственный.
  • ВШвеции хорошая инфраструктура. Дороги, школы, детские сады. Недорогая медицина, выгодная ипотека (23 % годовых). Причем для старта можно иметь только 5% отстоимости квартиры, аостальные 10% занять под 510 % убанка.
  • Переработки вШвеции запрещены, позакону вас немогут заставить трудиться больше 200 лишних часов вгод.
  • Уволить вас очень сложно. Всвое время Ericsson пришлось обанкротить иполностью распустить, азатем изеёостатков создать Sony-Ericsson. Это был единственный способ провести сокращения. При потере работы выполучаете выплаты вА-кассе, так что волноваться засвое будущее неприходится.
  • Швеция идеальное место для создания семейного гнездышка. Работодатель обязан следить, чтобы увас было время для своей семьи. Оплачиваемый отпуск поуходу заребенком 480дней. Каждый изродителей должен провести сноворожденным хотябы 3месяца. Траты засадик ипродленку очень скромные (800900 крон), апособие наребенка 1,100 крон вмесяц.
  • Среднее ивысшее образование бесплатное, медицина до20лет тоже, втом числе стоматология. Ребенок может помаксимуму посещать все кружки, спорт. секции, логопедов, гимнастику, музыкальные школы ивам заэто непридется платить.
  • Общественный транспорт развит очень хорошо. Карточка намесяц вСтокгольме стоит 950крон, один билет 38крон (340рублей). Самый популярный личный вид транспорта велосипеды. Велосипедные пробки наулицах встречаются чаще, чем автомобильные.
  • Квартиры восновном сдаются снеплохой мебелью, причем скаждой идет свой погреб, вкотором можно хранить свои ковры илыжи. Захламленные балконы вШвеции встречаются крайне редко.
  • Швеция испытывает нехватку рабочей силыи, как может, помогает экспатам. Этим занимаются специальные организации. Почитать опоиске работы, переезде исвоих правах можно наспециальном сайте.


Италия


Российский инженер Сергей Кулешов, который уже 6лет живет иработает вИталии, поделился сg-mate опытом жизни вэтой средиземноморской стране. Онрассказал, как легче всего получить вид нажительство, где найти работу, икак здесь живется вцелом.


Италия невходит втоп стран для релокейта, сюда чаще летают наотдых. Ипереезжают скорее для души, чем для заработка. Зарплаты тут средние, ощутимо ниже, чем вШвеции или Канаде. Веб-разработчики получают $35,000в год, опытные программисты $45,000, аналитики $60,000. При этом налоги совершенно безумные. При зарплате $3467 тысяч сбор составляет 38% + $8,500в год.


ИдажеИП неспасет. Те, кто оформляется как индивидуальный предприниматель, первые 5лет платят 30% (отоборота до$70тыс.), апотом 40%.





Самый дешевый идоступный способ иммиграции учеба. Некоторые вузы принимают почти всех, кто подал документы. Для поступления нужно окончить школу ихотябы 1курс колледжа или университета. Также требуется подтверждение оплатежеспособности (хотябы $710 тысяч вбанке) изаранее найденное жилье.


Вид нажительство получить просто. Устроиться работу, оформиться какИП или стать студентом вуза. Каждый год подтверждать, что вылибо учитесь, либо работаете. После 5-ти лет проживания встране вам выдается бессрочный ВНЖ, который позволяет работать нетолько натерритории Италии, ноиповсему Евросоюзу.


Чтобы получить ПМЖ, нужно прожить встране 10лет, неиметь судимостей, сдать тест поязыку иистории, атакже стабильно платить налоги.


Кстати, забавно, южане исеверяне вИталии относятся друг кдругу спрезрением. Северяне считают южан простаками, которые позорят страну иотносятся кжизни несерьезно. Проще говоря, Север Италии цивилизация, аюг деревня. Северные регионы богаче южных, иболее развиты. Ноюгбогат достопримечательностями иславится очень беззаботным стилем жизни.


Изминусов:


  • Желательно знать итальянский. Для получения работы английского достаточно, нобез знания языка понимать коллег ируководителя будет сложно.
  • Довольно высокий уровень безработицы. Если высобираетесь перевезти своего партнера, нужно предварительно поискать ему работу, иначе онрискует долго просидеть напособии. Добиться которого тоже непросто.
  • Довольно низкие зарплаты (для IT-специалиста $3460 тыс. в год), иочень высокие налоги (отдать придется примерно 40%).
  • Гражданство можно получить через 10лет, причем отказываться отроссийского необязательно. Нопроцесс рассмотрения занимает очень много времени, до3-х лет. Документы собирать сложно, многие начинают готовить ихзаполгода доназначенного срока, чтобы всё успеть.

Изплюсов:


  • ВИталии хороший климат, ккоторому быстро привыкаешь. Наюге тепло, можно ездить наморе, анасевере зимой ходить вгоры. Встране есть начто посмотреть, каждый город стысячелетней историей. Верона (где жили Монтекки иКапулетти), Венеция, Неаполь, Рим. Народ встране очень общительный, язык можно выучить очень быстро.
  • Если выполучили ВНЖ, медицинское обслуживание вИталии будет бесплатным. Если пока что вида нажительство нет платить придется, нопосле получения ВНЖ государство все возвращает. Бесплатными услугами будут неотложка, первичная помощь, вакцинация идиагностика. Платными являются стоматология ихирургия, засдачу анализов платить нужно неполную сумму.
  • Страна больше подходит для семей, анедля специалистов-одиночек. Здесь дают неплохие льготы ипособия. Всреднем вмесяц выделяется $120180 на одного ребенка. Для детей сограниченными возможностями размер пособия увеличивается в23 раза. Для беременных положена единоразовая выплата вразмере $900. Также государство покрывает расходы надетский сад, апосле достижения 18лет выплачивает $600на покупку книг идругих вещей для университета.
  • Еще один плюс ксемейной жизни вИталии невысокая ставка наипотеку, всего 13 %. При этом квартиры стоят недорого. Трехкомнатные апартаменты наотшибе можно купить за$40,000, ближе кцентру или кморю за$50,00070,000. Цены нанедвижимость зачастую даже ниже российских.


Финляндия


Мыпообщались сIT-предпринимателем исженой разработчика, которые переехали вФинляндию. Страна нетак давно стала активно развиваться вIT, поэтому специалистов тут отчаянно нехватает. Здесь находится несколько известных компаний: New Things Company, Columbia Road, Polar Squad. Атакже разработчики популярных мобильных игр: Rovio Entertainment (Angry Birds), Supercell (Clash ofClans) иRemedy (серия Max Payne).


Искать вакансии лучше наLinkedIn иJobs InHelsinki. Размер зарплаты ввакансии указан небудет, это обсуждается насобеседовании. Кстати зарплату всегда называют довычета налогов, поэтому отназванной суммы нужно убрать еще 2530 %.





Чтобы переехать встрану, нужно подписать контракт насумму неменее 3тысяч евро, невключая налог. Когда вынашли работу иподписали контракт, следует получить разрешение навъезд ипроживание. Насайте Enter Finland есть информация онеобходимых документах, атакже запись навстречу сконсульством вМоскве. После этого выждете разрешения около месяца-двух, иесли все впорядке можете отправляться вФинляндию.


Изминусов:


  • Всреднем сеньору предлагают $4,0005,000, иэто невключая налоги. Аони здесь одни изсамых высоких вмире. Вскандинавских странах налоги зависят отуровня зарплат: больше получаешь больше платишь. ВФинляндии при доходе в$45 тысяч налог составит около 2530 %. Тоесть наруки выполучите только $2.83.5 тысячи.
  • Финляндия дорогая страна. Снять однокомнатную квартиру стоит всреднем $8501,000, адвухкомнатную от$1,000 ивыше. Кстати найти жилье нетак просто. Когда выприходите смотреть квартиру, параллельно может прийти еще несколько десятков (!) человек. Хозяева восновном предпочитают коренных жителей, поэтому получить добро может выйти неспервого раза. Цены наобщественный транспорт $4, атакси от$10за3км. Один раз скупиться вмагазине обойдется примерно в$3550.
  • Тяжелый климат. Наулице почти всегда темно, температура вХельсинки зимой всреднем 5 С, снега мало. Летом довольно прохладно, +15, вхорошие дни может быть до+20. Важно! Здания вФинляндии плохо отапливают, поэтому придется дополнительно покупать обогреватели.

Изплюсов:


  • Финляндия находится на4месте поиндексу уровня жизни. Это одна изсамых счастливых иполитически стабильных стран вмире. Люди оставляют свои дома открытыми, уходя наработу. Имогут небояться увольнения из-за отказа работать сверхурочно.
  • УФинляндии удобное расположение, страна находится недалеко отграницы, поэтому можно регулярно ездить кродственникам, особенно если выизСанкт-Петербурга.
  • Финляндия хороший старт для новичков. IT-зарплаты встране меньше, чем вАмерике иЗападной Европе, поэтому опытные специалисты редко ищут здесь работу, стремясь сразу вДолину. Получить здесь должность встатусе миддла идаже джуна вполне реально.
  • Образование кардинально отличается отпривычного. Ребенка учат мыслить нешаблонно, незаставляют заучивать, апытаются дать возможность понять себя исвои интересы. После школы принято идти вколледж, апотом напервую работу. Это дает возможность попробовать себя вразных отраслях, ипонять, что именно тебе интересно. Итолько после первой работы, через пару-тройку лет, идут наполучение высшего.
  • ВФинляндии работает программа интеграции для супругов. Пока супруг находится впоисках работы, ему выплачивается хорошее пособие. Плюс, ему платят закурсы финского, которые помогают лучше понять культуру страны изавести знакомства.
  • Финны заядлые собачники. Постатистике укаждого десятого есть пес. Встране легко снять дом или квартиру, где разрешается держать животных.


Сингапур


Денис Неклюдов успел поработать ивМоскве, ивТаиланде, ивСингапуре, ивКремниевой долине. Теперь онStaff Engineer (Mobile) вLyft, известный подкастер испикер, создатель курса DevJobAccelerator. Мыпоговорили сним оразнице между всеми этими локациями для экспата.


Сингапур экономический центр Юго-Восточной Азии, поэтому здесь работают все хорошо известные айтишнику компании: Microsoft, Facebook, Google итак далее. Хотя площадь угосударства небольшая, IT-предприятий тут десятки тысяч, налюбой вкус ицвет. Причем здания увсех интересные, идаже стартапы инвестируют вдизайн помещений всоответствии сфэн-шуй (поэтим принципам тут построен весь город).


Переехать изРоссии немного сложнее. Нужно собрать рекомендации отработодателей ивсе документы обобразовании, иперевести ихнаанглийский. Добавить приглашение откомпании изСингапура изаполнить анкеты. Отдельно встране ценится научная степень, еёналичие станет бонусом ипри приеме наработу, ипри рассмотрении вашей заявки обиммиграции. Рабочие визы делаются очень быстро. Денису сженой ихподготовили меньше чем замесяц.


Города Долины иСингапур несравнить. Сингапур чистый иаккуратный, как скартинки. Сотличной инфраструктурой, удобным красивым метро. Здесь множество парков, которые соединены друг сдругом, так что между ними можно кататься навелосипеде. Пробок нет, люди вокруг восновном довольные иприлично одетые.


Люди хорошо образованы, приветливы, экспатов изIT ценят иуважают. Хотя своим стать водной изместных компаний будет сложно, сказывается азиатская специфика. Лучше выбирать стартап одного измеждународных гигантов. Или компанию, основанную выходцем изСНГ (такие тоже есть).


Денис витоге переехал вКремниевую долину. Носкучает поудобству, продуманности икрасоте Сингапура. Качество жизни тут было выше, нопрофессиональный рост требует жертв.


Изминусов:


  • Недвижимость довольно дорогая, сказывается специфика города-государства.$750в месяц это даже неоднушка, акоммуналка. Нормальное жилье, своя однокомнатная квартира, начинается от$1,400. Запомните обозначения местных риелторов: master room это комната сосвоим душем, common room комната сдушем итуалетом нанесколько человек.
  • Климат подойдет невсем. Сначала лучше проверить. Здесь постоянно жарко ивысокая влажность. Если увас астма или аллергия напыльцу, если вынепереносите укусов насекомых возможно, стоит выбрать место попрохладнее. Хотя вмашине, дома ивофисе это почти нечувствуется, идаже между зданиями зачастую сделаны переходы, так что часто выходить наулицу необязательно.
  • Есть компании, вкоторых средняя зарплата для новичков составляет 500 долларов вмесяц. Сказываетсято, что сюда едут извсех соседних стран, втом числе изВьетнама иМалайзии.
  • Получить ВНЖ очень сложно. ВСингапуре годовая квота, Permanent Residency выдают максимум 30тысячам новых соискателей. Обычно выполучаете рабочую визу надва года, которая потом продлевается еще натри года. Чем больше выживете встране, тем выше шансов, после пары лет можно начинать пробовать подавать наPR. Если увас есть поручительство отработодателя ивысокая зарплата, всё реально.
  • Острая икисло-сладкая кухня подойдет невсем, для русского очень непривычна. Быстро надоедает.

Изплюсов:


  • Врейтингах стартап-сообществ, легкости ведения бизнеса, деловой активности, поддержки государства Сингапур напервых местах.
  • Огромная вилка зарплат. Рядом скомпаниями, платящими $500, естьте, где новички зарабатывают чистыми $4,000в месяц без учета страховки, пенсионных отчислений, налогов итак далее. Вцелом получать меньше $3.5 тысяч считается уровнем гастарбайтера. Если выедете нахорошую позицию, чистыми наруки выбудете зарабатывать очень прилично, неменьше, чем вФинляндии или Италии.
  • Налоги невероятно низкие: некоторые люди изIT-тусовки платят всего 2% отгодового дохода. Всреднем 1015 %.
  • Питаться вне дома относительно дешево. За$10можно вкусно покушать вкафе.
  • Восновном все говорят наанглийском, хоть исразными (часто довольно необычными) акцентами.
  • Постоянно проходят конференции, встречи, мероприятия. Ихустраивают втом числе Facebook, Microsoft, Amazon иGoogle. Можно быстро заработать контакты ипоказать свои навыки. Найти нового работодателя, более соответствующего интересам, здесь довольно легко.

Восновном все страны этого обзора слабо подходят для программистов-одиночек, желающих максимально заработать (отаких был наш предыдущий большой материал). Ноони хороший вариант для семей, особенно сдетьми. Высокий уровень жизни, отличная социальная поддержка, уверенность вбудущем. Ктомуже, сейчас все более популярным становится вариант удаленно работать наамериканские или немецкие компании, ипри этом наслаждаться всеми благами более комфортной для жизни среды.


Ваши мнения? Где хотелибы жить иработать?



<рекламная пауза>
По статистике g-mate, минимум 3050% работодателей готовы рассматривать удаленку, а релокейт среди локаций на второй месте по популярности. И надоевший всем коронавирус не препятствие: за время пандемии и в России, и за рубежом наём ускорился в 3 раза.
Регистрируйтесь в @g_jobbot, подходящие вам вакансии с релокейтом будут приходить в Телеграм.
</рекламная пауза>
Подробнее..

Личный опыт Как работается QA-инженеру в Финляндии что тут с графиком, корпоративной культурой и бонусами

18.05.2021 14:13:42 | Автор: admin

Мыуже рассказывали, что вФинляндии сIT-инфраструктурой икак живется вэтой северной стране. Если кратко: зарплаты тут пониже, чем востальной Европе, зато иконкуренция ниже. Аеще эта страна одна изсамых счастливых, спокойных ибезопасных.


Полгода назад туда переехал один наш герой QA-инженер Никита. Онустроился внебольшую геймдев студию Redhill Games, вкоторой сотрудники говорят на20разных языках, арабочие процессы строятся так, как принято внебольших компаниях вФинляндии. Онрасскажет, как унего обстоят дела сграфиком, отношениями вколлективе, рабочими процессами чего стоит ждать, если устраиваешься заграницу невкомпанию уровня FAANG, авнебольшую неформальную организацию.






Как меня занесло вФинляндию


Яработал вРоссии, тестировщиком вгеймдев-студии Alawar. Один мой коллега уволился, ияувидел нафейсбуке, что онустроился работать вФинляндию вRedhill Games. Написал, чтобы поздравить спереездом иновой работой, испросил, нетли уних открытых позиций. Оказалось, что есть, ионпозвал меня пройти собеседование. Правда, язанимался ручным тестированием, аонпозвал наавтоматизацию.


Витоге ондал мне контакт ихэйчара наLinkedIn. Янемного обновил свой профиль, мыпообщались идоговорились натехническое интервью. Правда, это было вконце июня, авиюле почти вся Финляндия уходит вотпуск дальше расскажу, почему так получается. Витоге переезд чуть затянулся, нопотом все пошло быстрее, ивоктябре мысженой были уже вФинляндии.



Как прошло собеседование. Спойлер: гораздо легче, чем япредполагал, нотак бывает неувсех


Обычно кажется, что заграницу реально уехать только программисту, атестировщиков везде хватает своих. Нонапрактике вышло так, что меня охотно собеседовали, инеожидали отменя чего-то слишком сверхъестественного. Главное иметь желание учиться иосваивать новые технологии, итогда даже взаграничной компании вам будут рады.


Мое интервью состояло издвух этапов: беседы сэйчаром итехнического собеседования. Беседа прошла очень неформально говорили нарусском, обсудили вцелом компанию иусловия работы. Про меня спрашивали совсем немного, восновном общие вопросы что делал, какой уменя опыт.


Стехническим интервью было чуть интереснее. ВAlawar язанимался ручным тестированием, идля геймдева это классическая история автоматическое вэтой сфере неочень развито, ииммало кто занимается всерьез. Нопоскольку яразбирался впрограммировании, бывший коллега позвал меня именно напозицию автоматизатора. Поэтому после интервью сэйчаром ямесяц готовился: обновлял знания, изучал что-то новое, разбирался вспецифике работы движка Unreal, скоторым раньше неработал, ипытался понять, что мне вообще насобеседовании пригодится. Нопоскольку стандарта вэтой сфере нет, здесь важнее умение быстро соображать иготовность учиться, анекакие-то конкретные знания.


Аеще весь месяц потреблял всякий контент про интервью взарубежных компаниях, типа видосов истатей Топ-10вопросов, которые ненадо задавать насобеседовании.






Витоге вавгусте мысозвонились натехническое интервью. Меня собеседовали три человека: лид программист, CTO ипродюсер. Спрашивали:


  • Чем язанимался напрошлом месте работы.
  • Над какими конкретно проектами работал.
  • Какие задачи потестированию иавтоматизации решал.
  • Что делал запределами работы: где участвовал, над чем работал сам.
  • Какие есть знания всмежных областях.

Новот конкретные технические вопросы мне незадавали никто непросил решить задачку, написать код или протестировать ручку.


Еще мне позадавали психологические вопросы как япредставляю переезд, готовли ехать прямо сейчас вдругую страну, понимаюли, что тут может быть тяжело. Думаю, так пытались понять, ненапредставлялли ясебе что-то лишнее иверныели уменя ожидания отпереезда.


Вобщем, пообщались мыочень приятно. Ябольше готовился ксерьезному техническому собеседованию, аощущение было как отнеформальной беседы накакой-нибудь конференции.


Правда уменя было одно особое обстоятельство. Яшел навакансию впрямом подчинении умоего бывшего коллеги ионуже знал мой уровень навыков. Поэтому онменя несобеседовал, ничего неспрашивал, ивсе прошло так лайтово. Еслибы яего незнал, скорее всего, сним былобы еще одно интервью, именно почасти тестирования итехнических штук.


Через неделю написали, что всех все устроило, иприслали оффер. Яподписал, мыначали работать над релокацией, ивоктябре переехали вФинляндию. Компания сильно сэтим помогала выделила деньги напереезд, плюс был специальный помощник, скоторым мырешали всякие формальности иискали квартиру.




Когда мытолько переехали, компания заселила нас вотель. Разрешили ссобакой, причем тут такое нередкость. Вотеле отсидели карантин, апотом переехали всъемную квартиру без мебели первое время жили наполу

Как устроен рабочий день: гибкий график икрутая комната отдыха


ВAlawar мыработали стандартно приходили в9, уходили в18. Вкомпании, где ясейчас работаю, схема другая. Есть обязательные часы с10до15. Остальные три часа всутки тыможешь распределить как хочешь. Например, прийти в7иуйти в15. Или прийти в10, иуйти в18. Позволяет удобно планировать график.


При этом учет времени довольно строгий. Нужно писать вSlack, когда тыприехал, когда планируешь уехать, когда уходишь наобед или погулять, восколько вернешься. Сначала это немного напрягало извучало как бюрократия. Нопотом японял, что это удобно тывсегда знаешь, естьли нужный человек нарабочем месте, стоитли его ждать, можноли ему написать прямо сейчас. Это нужно для общения один-на-один, анедля отчетности.




Так вот кстати выглядит наш офис

Еще если тебе нужно, всегда можно отпроситься уйти пораньше или взять отгул. Никто небудет следить изаставлять отрабатывать недоработанные часы. Это культура доверия если неидешь наработу, утебя есть причина, иникто неосудит. Ноподразумевается, что итыэто доверие оправдываешь инезлоупотребляешь. Думаю, такое типично недля Финляндии, адля небольших компаний вцелом вAlawar унас было примерно также.


Вперерывах затобой никто неследит: можно пообедать, пойти погулять, позалипать вкомнате отдыха вплойку, поиграть внастолки.





Аеще унас прямо вофисе есть холодильник спивом. Иего официально можно пить наработе =)


Аеще можно работать как издома, так иизофиса кому как удобнее, ограничений нет. Втом числе унас есть сотрудники издругих стран, которые непереехали.


Отпуск месяц вгоду. Исторически так сложилось, что почти все берут две недели виюле это единственный месяц вгоду, когда погода практически идеальная. Все стремятся насидеться под солнцем, работать никто нехочет, ижизнь практически замирает. Даже постричься нереально все закрыто, все отдыхают.


Виюле отпуск можно инебрать, новсе так делают. Тыможешь работать, но99% людей отдыхают, так что обычно это неэффективно.



Что тут сязыком: нуженли наработе финский


Яработаю вмеждународной компании, ифиннов унас почти нет. Некоторые мои коллеги знают русский, некоторые незнают унас говорят примерно на20разных языках. Официальный язык общения, конечно, английский. Ноесли явстречаю русскоязычного коллегу, унас принято говорить нарусском. Хотя знаю, что так устроено невезде. Мне кажется, это эффективнее народном языке все-таки быстрее ипроще донести мысль. Другие кэтому относятся нормально, даже если по-русски мыговорим вихприсутствии. Например, коллега-румын говорит, что непротив такого идаже немного завидует самбы судовольствием скем-нибудь поболтал нарумынском.


Сам ядопереезда английский знал неплохо, носерьезной разговорной практики было мало. Ямог смотреть фильмы или играть вигры воригинале, хотя онекоторых моментах догадывался поконтексту. Ноябыстро втянулся. Помоглото, что для большинства английский тоже неродной они более четко проговаривают слова, ипочти неиспользуют сложные конструкции иидиомы.


Вобщем, понимать было легко, авот говорить сначала неочень. Какие-то там слова сложные, как ихуложить, как описать рабочие процессы, как вообще говорить словами через рот Сейчас, спустя полгода, все уже нормально. Особых секретов небыло нужно просто попрактиковаться, ичерез некоторое время все наладится.


Кстати, язаметил, что техническую беседу поддерживать проще, авот простой неформальный разговор сложнее нет четких изнакомых терминов, нужно понимать специальные формулировки иидиомы, вэто нужно втянуться.





Авот финский наработе совершенно ненужен. Ивжизни тоже пригождается мало финский вФинляндии нужен примерно никогда, потому что многие свободно говорят по-английски. Даже вбюрократических организациях есть выделенные сотрудники для иностранцев. Язнаю пару рядовых слов, чтобы общаться вмагазине или сказать привет испасибо, нополноценное общение поддерживать немогу. Испециально финский сейчас неучу.



Какие бонусы дает работодатель


Помимо стандартных для Европы штук типа медстраховки или помощи впереезде, уменя вкомпании есть такие плюшки, это типично для Финляндии:


  • Отдельный счет наеду. Выдается специальная карта, которой можно платить зарестораны, ланчи или продукты внекоторых продуктовых. И25% отэтих трат покроет компания.
  • Такойже счет, нонаразвлечения типа музеев, спорта иконцертов. Там лежит фиксированная сумма нагод, можно еетратить, пока непотратишь.
  • Отдельная транспортная карта, тоже сфиксированной суммой, пополняют раз вгод. Снее можно тратить деньги, например, купить проездной. Суммы накарте хватает наполгода безлимитного проездного поХельсинки. Остальные полгода оплачиваешь сам.


Что скорпоративной культурой иобщением вколлективе


Япопал вФинляндию уже впандемию, поэтому слишком активной движухи небыло. Знаю, что доковида были имасштабные корпоративы, исовместные походы куда-то. Ивбудущем, может быть, что-то такое будет. Например, годовщину компании отмечали толпой:





Сейчас мероприятия тоже проходят, новофисе иони более ламповые: коллеги приходят семьями, приносят домашнюю еду ииграют внастолки. Так было унас перед Рождеством. Получилось здорово. Мы, кстати, туда ходили ссобакой ктакому относятся нормально. Адве недели назад была местная Пасха вофисе раскрашивали яйца иукрашали куличи.


Еще устраивают удаленные ивенты. Перед Рождеством был большой созвон взуме мыболтали, плюс можно было заказать еду засчет компании, чтобы все поели вместе.


Вообще коллеги мне попались открытые, дружелюбные ивеселые. Сначала было непривычно: Аааа, почему тыспрашиваешь, как уменя прошли выходные, ипытаешься учить финским словам, япросто кофе пришел себе налить. Апотом втянулся итоже влился вэто общение.


Крутых взаимодействий много, причем все построено нажелании. Можно неучаствовать, никто неосудит изаставлять небудет. Нокомфорта работе это определенно добавляет. Особенно когда приехал вдругую страну исоциальных контактов вне работы нет вообще.


  • Когда новый человек устраивается иболее-менее осваивается, происходит так называемый Virtual coffee созвон взуме для всех желающих. Это просто общение, чтобы посмотреть нанового человека, понять, какойон, задать новоприбывшему вопросы про все насвете. Очень удобно, чтобы небыло ситуаций типа Это что зачеловек вофисе, яего незнааааю.
  • Бывают регулярные звонки для разговоров наопределенную тему. Например, есть чувак, который пчеловодством занимается. Ионрассказывал, как это все устроено просто чтобы поделиться чем-то интересным.
  • Периодически устраивают челленджи вводят цель намесяц ипризы. Был челлендж нашаги яблагодаря этому уже 40+дней подряд норму пошагам в8квыполняю, классная мотивация. Один раз был челлендж насон. Надо прочитать книжку Why wesleep иотслеживать сон. Плюсы мыпотом созванивались иобсуждали книжку ивообще всякие штуки про сон, режимы ит.д.
  • Все происходит максимально открыто. Мыпостоянно обсуждаем, кто чем занят. Можно влюбой момент подойти кколлеге испросить, что онделает, как ипочему, над каким проектом работает. Например, зайти каудиодизайнеру ипосмотреть, как онстучит подеревянным паллетам, чтобы сделать звуки шагов. Это недля контроля, апросто изинтереса.

<рекламная пауза>
Постатистике g-mate, минимум 3050% работодателей готовы рассматривать удаленку, арелокейт среди локаций навторой месте попопулярности. Инадоевший всем коронавирус непрепятствие: завремя пандемии ивРоссии, изарубежом наём ускорился в3раза.
Регистрируйтесь в @g_jobbot, подходящие вам вакансии срелокейтом будут приходить вТелеграм.
</рекламная пауза>
Подробнее..

Переезд IT-специалиста в Финляндию низкая конкуренция, не так уж много снега и тотальная интроверсия

09.02.2021 20:10:35 | Автор: admin

Когда речь заходит опереезде IT-специалиста изРоссии, первыми наумприходят Германия, США или хотябы Великобритания. Вэтих странах действительно высокие зарплаты, ноиконкуренция намного выше среднего. Акуда податься, если опыта пока немного, толкаться локтями сдругими IT-инженерами нехочется, или просто непривлекают популярные для релокейта страны?


Предлагаем рассмотреть вкачестве альтернативы Финляндию. Может, она нелидер вплане зарплат IT-инженеров, зато постоянно признается самой счастливой, безопасной иполитически стабильной. Аеще здесь безумно любят собак.


Мыпобеседовали спредпринимателем, который давно живет вФинляндии, исженой IT-специалиста, который переехал туда впрошлом году. Инаоснове ихопыта расскажем, какие уФинляндии плюсы иминусы сточки зрения релокейта IT-специалиста, что нужно для переезда икак тут обстоят дела сработой, жильем имедициной.





Почему именно Финляндия


Высокая потребность вIT-специалистах. Финляндия нетак давно ворвалась вIT-индустрию, поэтому стартапов здесь много, аспециалистов пока нехватает. Например, здесь работают такие компании, как New Things Company, Columbia Road, Polar Squad.


Аеще тут живут разработчики популярных видеоигр: студии Rovio Entertainment (Angry Birds), Supercell (Clash ofClans) иRemedy (серия Max Payne). Так что если хотите удариться вгеймдев, Финляндия вам понравится.


При этом уровень зарплат здесь ниже, чем взападной Европе иСША. Больше похоже наминус? Ноименно благодаря этому разработчики реже сюда едут, азначит, иконкуренция тут ниже. Шанс найти работу настарте карьеры, сминимумом опыта, тут гораздо выше.


Просто получить рабочую визу. Местное правительство очень лояльно относится ктем, кто едет сюда заработой. Достаточно подтвержденного оффера отработодателя, чтобы вам (ивашей семье) одобрили въезд. Вопросы впосольстве решают очень легко ибыстро унекоторых после подачи документов имесяца непроходит доразрешения навъезд.


Недалеко отРоссии. ОтСанкт-Петербурга доХельсинки можно доехать намашине за6,5часов. Если ваша семья живет вевропейской части России, можно будет видеться хоть каждый месяц.


Хороший уровень жизни. Здесь просто здорово жить: тихо, спокойно, безопасно. Люди отправляют детей вшколу одних, оставляют велосипеды водворе, апотерянный кошелек наверняка вернется ксвоему владельцу.


Еще вФинляндии нет культа трудоголизма все стараются соблюдать баланс между жизнью иработой. Так что никто небудет ждать отвас трудовых подвигов инепотребует задерживаться вофисе допоздна.


Много русских ирусскоязычных. Финляндия раньше была российским княжеством, пусть инезависимым. Русские постоянно сюда мигрировали, ав1990 сюда стали возвращатьсяте, кто раньше переехал вСССР. Поэтому даже финны здесь часто говорят или хотябы понимают по-русски.


Конечно, для работы вам понадобится крепкий английский, инаработе выбудете общаться по-английски. Ноесли выпереезжаете ссемьей, тосупруге/супругу идетям будет здесь чуть комфортнее, чем вдругих европейских странах даже без знания английского ифинского они легко найдут собеседников.


Красивая природа. Тут даже вгородах много парков изеленых зон. Можно просто вовремя прогулки найти место как будто изсказки. Аеще прямо удомов бегают зайцы ипоют лесные птицы.


Рай для собачников. Странно делать наэтом акцент, нонельзя неупомянуть это, говоря оФинляндии. Постатистике укаждого десятого финна есть собака. Рядом слюбым домом вынайдете огороженную площадку для выгула, атоидве: для мелких идля крупных собак. Даже всъемные квартиры охотно пускают ссобакой запрета наэто практически нет.



Почему НЕФинляндия: очем нужно знать допереезда


Относительно невысокие зарплаты. Всреднем зарплата сеньора вФинляндии 3,54 тысячи евро доналогов. Налогов здесь много, иони прогрессивные чем больше зарабатываете, тем больше платите. При таком уровне зарплаты налог будет примерно30 %, тоесть наруки будете получать 2,52,7 тысяч евро.


При этом цены вФинляндии достаточно высокие. Аренда однушки стоит 700900 евро вмесяц, двушки от900евро, взависимости отрайона, площади ипланировки. Билет наобщественный транспорт 3евро. Продуктовая корзина вмагазине от40евро, ноэто сильно зависит отпредпочтений. Кто-то вмесяц тратит больше 500евро, кто-то укладывается чутьли нев100на двоих.


Получается, что при переезде уровень жизни увас останется всреднем такимже: выбудете также жить, питаться иразвлекаться. Разница только вобщем комфорте жизни встране.


Сложный климат. Если выжитель Петербурга акклиматизироваться непридется. Если издругих городов можете приехать вПитер ипосмотреть, что вас ждет. ВФинляндии прохладно, сыро имало солнечных дней. Снега много только насевере вХельсинки онможет выпасть пару раз зазиму. Тем, кто привык ксолнцу, жаркому лету иснежной зиме может быть тяжко.




Занастоящим снегом изимой даже сами финны ездят насевер. Например, вЛапландию, вРованиеми, народину Санта-Клауса

Еще здесь противоречивая ситуация сотоплением. Внекоторых домах топят хорошо, авнекоторых очень плохо, гораздо хуже, чем вРоссии. Витоге зимой наулице бывает 10С, авдоме едвали +15С.Приходится греться всеми силами.


Тотальная интроверсия. Финляндия страна интровертов. Люди тут соблюдали дистанцию в1,5 метра еще допандемии, ипросто болтать наулице снезнакомцами непринято. Даже наработе выврядли быстро заведете близких друзей. Хотя для кого-то это плюс, анеминус.


Финский очень сложный. Русский, английский, немецкий, французский все это языки одной, индоевропейской группы. Да, они сильно отличаются, ноесть уних иобщие черты похожие слова ивцелом понятная грамматика. Финскийже относится кдругой, финно-угорской группе языков. Поэтому выучить его будет реально непросто: унего непонятные слова, сложные падежи икуча диалектов.



Где искать работу


Большинство сайтов свакансиями доступны только нафинском языке. Поэтому чаще всего IT-специалистов из-за рубежа ищут наLinkedIn. Ноесть ианглоязычные сайты вроде Jobs InHelsinki как раз там можно найти вакансии для иностранцев. Аеще финские вакансии иногда публикуют нароссийских джоб-бордах.


Вакансии обычно оставляет несама компания-наниматель, арекрутер вФинляндии поиск персонала принято делегировать. Зарплату часто непишут еепринято обсуждать насобеседовании. Учтите, что еевсегда обсуждаютДО налогов, тоесть незабывайте вычитать 30 %.


Если вакансия наанглийском, финский для работы, скорее всего, непонадобится. Здесь вообще почти все отлично говорят по-английски, инекоторые IT-специалисты годами неизучают финский.


Если нехотите лазить пофинским сайтам иразбираться, что вообще происходит, регистрируйтесь внашем телеграм-боте g-mate. Там мысобираем вакансии срелокейтом для IT-специалистов иварианты спереездом вФинляндию тоже есть.




Что нужно для переезда


Чтобы получить разрешение навъезд, выдолжны сначала устроиться наработу, тоесть подписать контракт. Это можно сделать удаленно, без визита вФинляндию. После этого работодатель должен будет отправить бумаги вконсульство, иначинается ваша бюрократическая возня. Ноеекстати немного.


Для переезда ваша зарплата довычета налогов должна быть неменьше 3000евро. Обычно все укладываются.


Разрешение навъезд выдает консульство Финляндии. Чтобы поехать туда навстречу, нужно зарегистрироваться насайте Enter Finland. Там вам покажут список необходимых документов итребований кним. Документы нужно будет отсканировать изагрузить насайт. После этого останется выбрать время визита иприехать вконсульство. ВРоссии ихнесколько, носейчас разрешения навъезд выдает только московское.


Издокументов понадобятся:


  • Сканы российских паспортов: первой страницы, прописки иштампа обраке, если есть.
  • Сканы загранпаспортов.
  • Подписанный контракт оработе.
  • Диплом овысшем образовании, если есть. Нужно заказать его перевод наанглийский изаверить унотариуса.
  • Фотографии поособым требованиям, вплоть дофона иположения головы они будут прописаны насайте Enter Finland.
  • Свидетельство обраке, если вывбраке. Сним много проблем: нужно его апостилировать (чтобы ондействовал намеждународном уровне), сделать заверенный перевод иснова апостилировать. Одно апостилирование стоит всреднем 2500.
  • Чеки обоплате пошлин зазаявление: 410 евро для того, кто едет поработе, и470 евро для остальных. Оплачивать нужно дотого, как отправите документы просто зато, чтобы ихрассмотрели. Если где-то ошибетесь ивам откажут, платить пошлины придется снова.

Если переезжаете ссупругом/супругой, вам вышлют анкету овашем браке: когда познакомились, как живете вместе ит.п. Она нужна для того, чтобы отсеять желающих выехать фиктивно.


Все отправляется вэлектронном виде, почтой или курьерскими службами посылать ничего ненужно. Насайте есть требования поразмерам файлов иногда после сканирования ихприходится сжимать.


Совсех документов нужно снять ксерокопии. Навстрече вконсульстве нужно будет показать оригиналы иотдать копии. Потом вас ждет небольшой опрос: спросят, чем выпланируете заниматься вФинляндии, какие увас планы ничего особенного, это простая формальность. Еще попросят сдать отпечатки пальцев, даже если они сданы для загранпаспорта.


После визита выотправляетесь ждать разрешения. Если сдокументами все впорядке, проблем небудет ивам неоткажут. Разрешение выдают очень быстро обещают втечение месяца, ноиногда проходит всего пара дней. Нодокументы сразрешением едут изФинляндии, тоесть доихполучения придется подождать это занимает 24 недели. Ипотом нужно будет снова приехать вконсульство, забрать их иможно ехать вФинляндию.



Как искать жилье


ВФинляндии есть классная штука агентства, которые специализируются напомощи иностранцам впереезде. Обычно компания, которая вас нанимает, обращается втакое агентство. Вам выделяют персонального русскоговорящего менеджера, которые помогает сдокументами, переездом ипоиском жилья.


Для поиска квартир есть несколько сайтов:



Вообще найти жилье обычно несложно квартиры почти всегда схорошим ремонтом, проблем свладельцами нет. Выофициально подписываете договор иживете как полноценный жилец, аденьги просто переводите владельцу накарту.


Уаренды есть несколько специфических моментов:


  • Квартиры практически всегда сдают без мебели есть только кухня. Все придется покупать. Наобстановку уйдет 23 тысячи евро. Можно сэкономить, если порыться набарахолках они здесь популярны.
  • Часто насайтах нет фотографий придется поездить-посмотреть.
  • Обычно вквартирах непредусмотрено место для стиральной машины, новдоме есть прачечная самообслуживания. Можно ходить туда истирать одежду бесплатно.
  • Вомногих квартирах есть свои мини-сауны внутри ванной комнаты. Учитывая плохое отопление, это мастхэв.



Дома даже вХельсинки восновном малоэтажные, вокруг всегда много природы ипарков. Аеще весь город сплошные холмы, подъемы испуски. Ивот такая заснеженность для него скорее редкость

Что смедициной


Медицина вФинляндии довольно противоречивая. Содной стороны, здесь очень хорошо лечат тяжелые заболевания: есть квалифицированные врачи, современное оборудование, новые протоколы лечения.


Сдругой стороны, несерьезными болезнями тут практически незанимаются. Если выпростыли, увас заболел живот или заломило спину, вбольнице вам мало чем помогут пропишут стандартное лекарство иотправят отлеживаться домой. Вбольницу вас неположат, пока вынебудете совсем при смерти. Поэтому многие ездят лечиться вРоссию.


Еще медицина здесь дорогая. Страховка есть, ноона нераспространена широко, иеенужно покупать отдельно. Без нее вам пришлют счет закаждый прием. ВХельсинки это стоит 1820 долларов.


Бесплатная медицина тоже есть, носвоеобразная. Например, роды бесплатные, нозакаждый день впалате или заотдельные процедуры нужно платить. Вызов скорой тоже платный, причем это так дорого, что порой лучше доехать добольницы натакси.



Важное для тех, кто переезжает ссемьей


Образование. ВФинляндии очень интересная система образования. Она нестандартная здесь стараются непросто вложить вголову шаблонные знания, араскрыть способности ребенка. Поэтому многие школы строят внеобычном формате например, есть школы без классов, где все дети занимаются вместе. Считается, что все эти нестандартные подходы для детей полезны иделают ихсчастливее.


Классические школы тоже есть, ноивних надетей обычно ненаседают незадают много домашних работ инегонятся зауспеваемостью.


После школы здесь принято сначала идти насреднее образование, вколледж, апотом сразу идти работать. Считается, что так человек успевает понять, чем именно хочет заниматься вжизни. Итолько через пару-тройку лет (аиногда ипозже) люди идут вВУЗы получать высшее образование. Поэтому студенту вполне может быть и30, и40лет это никак неосуждается.


Программа интеграции. Когда выпереезжаете работать, выавтоматически интегрируетесь находите друзей среди коллег, постепенно учите финский, работаете ит.п. Носупругам все это недоступно часто они оказываются оторваны отжизни. Чтобы это исправить, вФинляндии существует программа интеграции.


Для этого первым делом приехавший следом завами супруг встает набиржу труда. Ему платят пособие ипомогают освоиться вобществе. Ипервым делом его небомбят вакансиями, анаправляют наязыковые курсы. Курсы бесплатные, заних даже доплачивают, итолько после курсов иностранцу помогают найти работу.



Главное орелокейте вФинляндию


  • Финляндия самая безопасная, счастливая истабильная страна покуче разных оценок. Тут просто красиво икомфортно жить.
  • Сюда нестоит ехать завысокими зарплатами. Уровень жизни увас останется примерно темже, что был вРоссии.
  • Изневысоких зарплат вырастает плюс конкуренция тут пониже, так как многие все-таки предпочитают уехать взападную Европу или США.
  • Переехать даже ссемьей очень просто нужен только подписанный контракт. Анкеты простые, собеседования вконсульстве формальные, анабор нужных документов минимальный.
  • Почти все хорошо знают английский, так что можно комфортно жить, незная финского. Ипостепенно его выучить.
  • Снять жилье достаточно просто, ноучтите, что сдают квартиры без мебели. Придется потратиться накровать, диван, столы, стулья ипрочее необходимое. Зато скорее всего вам разрешат жить ссобакой.
  • Медицина навысоком уровне, нодорогая. Алегкие заболевания предпочитают нелечить.
  • Для супругов есть программа интеграции, чтобы быстрее освоить язык инайти работу.

<рекламная пауза>
По статистике g-mate, минимум 3050% работодателей готовы рассматривать удаленку, а релокейт среди локаций на второй месте по популярности. И надоевший всем коронавирус не препятствие: за время пандемии и в России, и за рубежом наём ускорился в 3 раза.
Регистрируйтесь в @g_jobbot, подходящие вам вакансии с релокейтом будут приходить в Телеграм.
</рекламная пауза>
Подробнее..

Перевод Релокация в Финляндию для разработчиков

12.08.2020 14:11:32 | Автор: admin


Поиск работы всегда непростая задача, а особенно, когда она связана с переездом. Есть несколько важных моментов, которые стоит иметь в виду при подготовке к релокации. В этой статье мы кратко расскажем об основных вещах, которые нужно учесть при переезде в Финляндию.


Налоги и стоимость жизни


Если вы еще не знаете свою зарплату, то примерно можете оценить налоги в 25-35%. Если же вам уже назвали определенную сумму, то можно рассчитать размер налога с помощью таблицы: первая колонка это годовая зарплата, а третья процент налога.


Чтобы узнать подробности о стоимости жизни, воспользуйтесь сервисом Numbeo. В целом, арендная плата невелика относительно размера зарплат, особенно если вы найдете жилье не в самом центре города. Общественный транспорт недорогой и очень удобный. Стоимость ужина в ресторане высока, но ланч обычно стоит дешево.


Разрешение на работу


Если вам удалось получить оффер от финской компании, то следующий шаг подать заявку на получение разрешения на работу. Для этого нужно зарегистрироваться на EnterFinland и заполнить заявление категории Special Expert. Учтите, что должны быть соблюдены два условия: зарплата не ниже 3000 евро в месяц и наличие высшего образования ИЛИ подтвержденного опыта работы по специальности. Важно выбрать именно этот тип заявления, потому что в противном случае вам придется ожидать в порядке общей очереди, а процесс может затянуться, причем перейти на уровень специалиста будет практически невозможно.


Поиск жилья


Большинство квартир в Финляндии сдают минимум на 6-12 месяцев, а также взимают депозит в размере платы за 1 месяц. Практически невозможно заключить договор аренды удаленно, поэтому для начала лучше найти временное жилье на первые пару недель пребывания в Финляндии, а в это время найти подходящую квартиру на долгий срок.


Переезд с семьей


Финляндия отличное место для переезда с семьей и детьми. Обучение здесь бесплатное, а еще государство предоставляет семьям разностороннюю поддержку. По данным Всемирного Экономического Форума, система образования в Финляндии одна из лучших в мире. Здесь есть школы и сады, где занятия ведутся на разных языках на английском, русском и других. Обучение, школьное питание и учебники в младших классах бесплатные.


Конечно, есть еще много деталей, которые нужно изучить перед переездом. Но в целом Финляндия это удобный вариант для релокации с высоким качество жизни для экспатов.

Подробнее..

Москва Берлин Хельсинки Копенгаген за 4 года

14.01.2021 02:12:21 | Автор: admin

За последние 4 года мы семьей (я, жена, дочь 6 месяцев на момент первого переезда, собака и в процессе еще + кошка) переезжали из одной страны в другую 3 раза. Последний переезд был в августе 2020 года. Давно уже хотел написать статью про впечатления о странах, где довелось пожить.

Сразу оговорюсь, длинную статью не планировал. По каждой стране только впечатления, отличающие эту страну от других, и коротко что понравилось/не понравилось. Про опыт переезда, поиск работы и общие вещи не вижу смысла писать, так как по каждой стране уже есть как минимум одна статья, где все это расписано подробно. Если есть вопросы, пожалуйста пишите в комментариях. Если будет много вопросов по конкретным темам, лучше напишу еще один пост по этим темам.

Дисклеймер: это все наши личные впечатления, которые не претендуют на объективность и могут не совпадать с вашими.

Предисловие

Началось все в 2016 году в Москве, когда мы решили перебраться в Европу, попробовать пожить и сравнить ощущения. От своих московских коллег и друзей, кто уже переехал, слышали много лестных отзывов про Европу и в частности про Германию. Поэтому решили идти этим проверенным путем. Получив оффер и оформив все документы, августе 2016 года мы переехали в Берлин.

Берлин, Германия

Общие впечатления

Немцы очень консервативные. Отсюда следует огромное количество бюрократии и бумажных документов, больше чем в других странах. Нам пришлось завести специальные папки для всех типов счетов, контрактов и прочих документов. И все это доставляется по обычной почте. Из этого следует один большой плюс Германия пока что на нашем опыте единственная страна, где почта работает быстро, дешево и невероятно эффективно.

Отличная система общественного транспорта. Также пока что лучшая на нашем опыте. Берлин весь покрыт метро (надземным и подземным), трамваями и автобусами, а вся Германия отлично покрыта быстрыми поездами, похожими на подмосковные Ласточки. Также хорошее сообщение со всеми прилегающими странами.

Хотя Германия считается страной с очень высоким уровнем английского, возможно опять же из-за своего консерватизма, немцы не любят говорить по-английски. Мой немецкий после переезда был на практически нулевом уровне, приходилось выкручиваться: перед предстоящими разговорами выучивал нужные фразы, иногда прям в процессе разговора пользовался гугл-переводчиком. С одной стороны, это можно отнести к минусам. С другой стороны, после нескольких лет жизни в скандинавских странах, где все спокойно говорят на английском, я осознал, что нигде не было такого стимула учить местный язык, как в Германии. Мой немецкий за 2 года жизни там хорошо продвинулся, чего не могу сказать про свой финский (и чувствую, датский постигнет та же участь).

Почти все магазины закрыты по воскресеньям и по праздникам. С одной стороны, это хорошо, подталкивает проводить время с семьей. С другой стороны, если праздник приходится на понедельник, значит в субботу нужно идти в магазин и закупаться на 3 дня вперед. Ни в России ни в других странах такого не было, поэтому поначалу было непривычно и неудобно.

По итогам всех стран Германия оказалась страной с самым высоким соотношением зарплаты/стоимости жизни. Правда, стоит учесть, что Берлин не самый дорогой город в Германии (чуть ли не один из самых дешевых), Гамбург или Мюнхен дороже.

Государственных праздников в Германии очень много, особенно в Баварии. Также приятно, что если праздник выпадает на выходной день, то его переносят на ближайший рабочий день. В других странах праздников меньше, и никаких переносов.

Понравилась система отпусков и больничных. Для отпуска не нужно никаких уведомлений, тем более письменных, за 2 недели. Достаточно просто получить ок от непосредственного руководителя. В Германии было больше всего отпуска по нашим странам, 30 дней, причем 1 неделя считается 5 дней. Итого 6 недель отпуска в год + все праздники. И все отпуска оплачиваются полностью, без учета опыта работы и прочих факторов.

При плохом самочувствии можно до 3х дней оставаться дома, просто предупредив руководителя, никаких справок не нужно. Если больше 3х дней, то уже нужно идти к врачу за справкой. И Германия была единственной страной, где визиты к врачам и выдача лекарств по рецепту были абсолютно бесплатными. Все больничные оплачиваются не работодателем, а государственной медицинской страховкой, так же в полной мере. И в полной мере оплачиваются дни ухода за ребенком, если ребенок болеет.

Отельно опишу бомжей. В Германии, особенно в Берлине, их очень много, и они прекрасно себя чувствуют. Причем не какие-то пожилые опустившиеся люди, как в Москве, а вполне молодые трудоспособные парни/девушки. Засчет хороших социальных пособий и мягкого климата они совершенно свободно живут на улицах и попрошайничают, бухают, курят травку, содержат собак (за собак государство вроде даже доплачивает). Ну и мусорят прям там где сидят, в общественных местах. А немцы очень толерантные, поэтому все к бомжам и их образу жизни относятся спокойно. Зимой бомжи мигрируют на станции подземного метро и живут там.

И Берлин очень популярен для приезжающих со всего мира. С одной стороны это делает его очень интернациональным, с другой стороны это ведет к сильной нехватке мест в детских садах (слышал то же самое про школы). Несмотря на то, что государство по закону обязано предоставить ребенку место в детском саду по месту жительства, из-за большой волны иммигрантов этого не происходило. Мы искали место в саду сами по всему Берлину, в итоге нашли через друзей каким-то чудом.

Прочие плюсы/минусы

Что понравилось

  • Относительно простой язык. Самый простой по нашим странам

  • Очень много хорошего дешевого пива. Если покупать ящиками, то выходит чуть дороже 1 евро за бутылку

  • Очень много хороших дешевых кафе/ресторанов/баров на любой вкус

  • Огромное количество детских площадок

  • Местный Amazon с доставкой в день заказа и сервисом Amazon Fresh (доставка продуктов)

  • Вежливые, приветливые и улыбающиеся люди (особенно по отношению к детям)

  • Красивые исторические места, как в самом Берлине, так и в хорошей доступности

  • Практически центр Европы, поездки в любую страну Европы недорогие и быстрые

  • Дружелюбное и спокойное отношение к собакам

Что не понравилось

  • Ужасные аэропорты. Очень медленные, перегруженные и неэффективные

  • В целом в городе довольно грязно, много мусора

  • В Германии ужасно дорогой и медленный интернет и мобильная связь. Худшие среди всех наших стран

  • Вода из крана хоть и питьевая, но очень жесткая

В 2018, после того как съездили в Финляндию на Новый год, решили попробовать сюда переехать. И, получив оффер в апреле, в мае 2018 мы переехали в Хельсинки.

Хельсинки, Финляндия

Сравнение с Германией и общие впечатления

В Финляндии сразу бросилось в глаза отсутствие бомжей на центральном вокзале. Они конечно есть, но их намного меньше и ведут себя скромнее. Зимой практически пропадают. И в целом в Финляндии очень чисто, как в городах, так и на природе. Пока что самая чистая страна, включая очень чистый воздух и питьевую водопроводную воду.

  • Просторный и незагруженный аэропорт

  • Практически все поголовно говорят по-английски

  • Никакой бюрократии. Все документы (подача, получение), записи в очередь, в больницы все делается онлайн или через мобильное приложение. Все публичные сервисы максимально автоматизированы и очень эффективны

  • Общественный транспорт по сравнению с Берлином хуже в плане охвата, но зато очень хорошо оцифрован. Все билеты и абонементы покупаются через мобильное приложение

  • Сразу же получили место в детском саду. Конечно, пришлось позвонить в несколько и поспрашивать, но нашли очень быстро. Основная сложность была в том, что мы переезжали в мае и искали место с июня, а обычно набор в группы идет на начало учебного года в августе

  • Хельсинки сильно проигрывает в плане архитектуры и исторических достопримечательностей

  • Все прилично дороже, по ощущениям процентов на 10..20 (продукты, сервисы, квартиры). Но зато очень хороший интернет

  • Пиво в магазине дороже в 2 и более раза, в ресторане в 4 и более раза

  • Магазины работают по воскресеньям, а некоторые даже 24/7, что в Германии почти немыслимо

  • Финны не такие приветливые, как в немцы. На улице не здороваются и не улыбаются, если не знакомы. С одной стороны, совсем как в России, с другой стороны, после Германии было непривычно

  • Финны гораздо более прямолинейные и не обижаются на ответную прямолинейность, что мне тоже кажется ближе к России

  • Почта работает достаточно хорошо и быстро, но при этом дорогая

  • Государственных праздников сильно меньше, чем в Германии, и они не переносятся, если выпадают на выходные

Среди всех стран, в Финляндии самая потрясающая природа. Очень красиво, зелено, все обустроено для людей, и это везде, как в пределах города, так и за городом в национальных парках и в лесах. Плюс в Финляндии действует право свободного передвижения, по которому можно ходить, гулять, ставить палатку везде, даже на частных территориях при условии, что ты не мешаешь владельцу.

Финны очень продуманно строят современные многоквартирные дома. Качество мебели и отделки чуть хуже, чем в Германии или Дании: простенькие деревянные межкомнатные двери, простые деревянные окна, чуть попроще бытовая техника. Зато все квартиры с уже встроенными шкафами. Также очень функциональные балконы, нигде больше таких не встречал: они застекленные, но стекла можно открывать и сдвигать в сторону, так что балкон получается полностью открытый. Учитывая суровый климат, отличное решение. Еще очень удобны общие домовые зоны: гараж, велопарковка, прачечная/сушильная комната и сауна. По продуманности и удобству домов финны на первом месте.

Не знаю, почему считается, что в Финляндии холодно. Возможно, нам повезло, но лето 2018 и 2019 были очень жаркими и солнечными. А вот зимой хотелось бы чтобы было похолоднее. Зима 2018-2019 была просто шикарная, много снега и температура под -25. А последняя зима стала разочарованием: мокро, чуть ниже нуля и без снега.

Зимний нюанс: засчет того, что зимой очень темно, рекомендуется носить дополнительные светоотражающие элементы, они тут продаются повсюду. По-моему, очень здравое решение, не только для Финляндии, но и для любой страны, где зимой темнеет рано. Нигде больше такого не встречал.

В Финляндии действует система, при которой работодатель поощряет и частично финансирует занятие спортом/культурой своих сотрудников. Раз в полгода на специальную карточку платится по 200 евро, которые можно потратить на любую спортивную или культурную активность. На абсолютно любую, а не непосредственно спортзал/театр: картинг, каякинг, походы в кино, на концерты, катание на сноубордах. Вроде относительно небольшие деньги, но всякие постоянные занятия спортом обычно оплачиваешь сам, а сходить раз в полгода на концерт за 100..200 евро, или арендовать каяк на несколько часов и отправиться смотреть на заливы и острова сам бы я вряд ли бы решился тратить такие деньги.

По этой же системе работодатель может полностью или частично оплачивать обеды сотрудника. Этой же карточкой, но с другого, обеденного счета можно оплачивать около 11 евро в практически любом ресторане. Обычно бизнес-ланчи так и стоят. Если обед дороже, то недостающую сумму можно оплатить с личной карточки.

Также работодатель оплачивает мобильный телефон, как сам аппарат, так и связь и безлимитный интернет. Плюс часто работодатель оплачивает еще и домашний интернет.

Отпуск в Финляндии единственное, что я не мог объяснить никакой логикой. В первый год работы на новом месте отпуск начисляется из расчета 2 дня отпуска за месяц работы (итого 24 дня за год). В последующие года 2.5 дня/месяц, итого 30 дней за год. Это еще можно объяснить мотивацией не менять место работы часто. Но важно, что одна неделя отпуска считается 6 дней. То есть 30 дней отпуска в году - это 5 недель, а не 6, как в Германии.

С больничными система точно такая же, но выдача лекарств по рецепту и посещение врачей платное. Если я не ошибаюсь, то до 600 евро/год ты оплачиваешь все сам, а все что свыше покрывается государством. В принципе за год не такая уж и большая сумма, но когда мы это узнали, были немного удивлены.

По итогу, в Финляндии самое маленькое соотношение зарплата/стоимость жизни по нашим странам. На комфортную жизнь хватает легко, особенно учитывая всякие бонусы от работодателя, но скорость накоплений существенно ниже, чем в Германии.

Также к Финляндии действует довольно строгая государственная регуляция предпринимательской деятельности, связанной с продуктами питания. Во всяком случае, именно так я понял причину отсутствия маленьких недорогих магазинчиков/пекарен/кафешек. Если это магазин, то обычно сетевой, если кафе/ресторан, то или опять же сетевой или с довольно высоким ценником. К этому привыкаешь, и это даже удобно, что можно пойти в гипермаркет и купить все что нужно от продуктов до одежды и даже какой-то бытовой техники. Но нет того разнообразия, как было в Германии, когда утром можно забежать в ближайшую пекарню за свежим хлебом, или пообедать за 5 евро одним из лучших бургеров в городе из Burgermeister.

После года жизни в Хельсинки мы решили перебраться в Эспо (пригород Хельсинки), там дешевле, ближе к работе и намного больше зелени. Среди всех городов на моем опыте, Эспо лучший по всем параметрам. Отличное сочетание транспортной доступности, наличия магазинов, развлечений, паблик сервисов и шикарной природы. Еще, в отличие от Хельсинки, где велодорожки зачастую идут прям по проезжей части, в Эспо велодорожки проложены параллельно автомобильным дорогам, но чуть-чуть на удалении, так что едешь как будто через лес. Лучших велодорожек я пока не встречал, даже в Дании.

Небольшой, но серьезный минус Финляндии, который в итоге вылился в решение уезжать. Если ты не программист, или не из геймдев индустрии, то найти работу без финского языка очень сложно. Моя жена, хоть и из IT сектора, но не из геймдева, и не программист. Где-то год пыталась найти работу по своему направлению в Финляндии, но везде требовался финский язык. В итоге получила оффер из Дании.

Прочие плюсы/минусы

Что понравилось

  • Считается, что в Финляндии лучшее школьное образование в мире

  • Сауны повсюду, в домах, в квартирах, на улице, в бассейнах

  • 37.5 часовая рабочая неделя

  • В городе запросто встречаются зайцы и кролики, в пригороде еще лисы и олени. Это только те, кого я видел лично

  • Удобное сообщение с Россией. До Санкт-Петербурга можно доехать на электричке за 3 часа, до Москвы за ночь на поезде

  • Очень высокотехнологическая страна, особенно геймдев индустрия. Постоянно местные встречи, события, хакатоны, почти всегда бесплатные

  • Потрясающая культура вождения авто. Очень вежливые и расслабленные водители

  • Отсутствие пробок. Все дороги и развязки продуманные и с хорошим запасом (кроме центра Хельсинки, естественно)

Что не понравилось

  • Сложный язык

  • Летом всегда светло, даже ночью, необходимы полностью блокирующие шторы

  • Финляндия очень молодая и централизованная. Кроме Хельсинки и пары других крупных городов, смотреть тут почти не на что

  • Далеко от остальной Европы

Копенгаген, Дания

После долгих обсуждений, летом 2020, в разгар пандемии, мы решили переезжать в Данию, и в августе были уже тут, город Kongens Lyngby (что-то среднее между частью и пригородом Копенгагена). На нашем переезде пандемия не сказалась никак, мы очень удачно попали в период, когда самые строгие ограничения на международные путешествия были сняты, во всяком случае между Финляндией и Данией. Нам даже не пришлось соблюдать двухнедельный карантин по приезду.

Сразу оговорюсь, что так как живем мы тут недолго, некоторые впечатления могут быть или неполными, или наоборот, казаться преувеличенными на контрасте с предыдущими странами.

Сравнение с Германией, Финляндией и общие впечатления

Дания, как изначально и казалось, где-то посередине между Германией и Финляндией, практически по всем параметрам, кроме цен на квартиры, они тут даже выше чем в Финляндии. В плане отсутствия бюрократии тут все почти так же хорошо, как в Финляндии, но она есть.

Получение места в детском саду в Дании было самое легкое. Еще до приезда сюда, просто написав письмо в местный муниципалитет и спросив, есть ли места в детских садах, мы получили на выбор 3 сада в в пределах 20 минут пешком от дома.

В Дании очень тесно, особенно тяжело это ощущается после просторов и зелени Финляндии. Даже не смотря на то, что мы живем в пригороде Копенгагена, зелени тут очень мало, тротуары узкие, а автомобильных дорог очень много. Понятно, что это обусловлено очень маленькой площадью самой Дании, но с точки зрения жителя это не очень удобно.

В плане магазинов и ресторанов Дания ближе к Германии: много маленьких и уютных кафешек, пекарен и магазинчиков. И цены зачастую ниже, чем в Финляндии. С другой стороны, в Дании действует закон, ограничивающий максимальную площадь продуктовых магазинов, что неудобно. Ассортимент от магазина к магазину очень разный, и иногда чтобы найти что нужно, приходится обойти несколько магазинов. В Финляндии с этим проще, можно просто пойти в Prisma/K-Citymarket и найти все.

По сравнению с Финляндией очень много машин. Плюс сказывается теснота и, как следствие, узкие дороги. Поэтому движение тут очень оживленное, в часы пик пробки.

Количество машин еще удивляет потому, что в Дании очень высокий налог на покупку автомобиля, до 150%. Да, итоговая цена новой машины будет до 2.5 раз дороже, чем в другой стране. На б/у машины налог до 80%. Я узнал об этом только по факту, привезя сюда машину, купленную в Финляндии, за которую мне теперь нужно заплатить налог в размере 60% от ее стоимости.

Отдельно напишу про велосипедные дорожки. Они выделенные и широкие, что конечно удобно. И для велосипедистов действуют строгие правила движения, схожие с автомобильными. Это очень разумно и оправдано, учитывая популярность велосипедов в Дании. Но с другой стороны, поездки на велосипеде теперь намного менее расслабляющие. Во-первых, едешь всегда рядом с машинами, что не очень хорошо сказывается на чувстве безопасности и на качестве вдыхаемого воздуха. Во-вторых, нельзя просто взять и повернуть в нужную тебе сторону. Всегда необходимо соблюдать сторону, по которой ты едешь. Я не спорю, это разумно и оправдано, но с точки зрения пользователя это сильно проигрывает велодорожкам через лес.

Прочие плюсы/минусы

Что понравилось

  • Нет белых ночей. Ночью всегда темно

  • По всей Дании очень много красивых исторических мест, и в целом очень красивая архитектура

  • Близость к остальной Европе. Во время пандемии этот плюс не ощущается, но надеюсь скоро все наладится

  • Также, как и в Финляндии, работодатель полностью оплачивает мобильный телефон (аппарат + связь и интернет) и домашний интернет

Что не понравилось

  • Язык хоть и простой для чтения/написания (похоже на смесь английского и немецкого), но очень сложен для произношения и восприятия на слух

  • Отсутствие лесов и права свободного передвижения. Поэтому мест, куда можно выбраться на природу, мало. Дикую природу найти невозможно в принципе

  • Худшая почта среди всех наших стран. Дорогая и медленная

  • Вода из крана хоть и питьевая, но такая же жесткая, как в Германии

Итоги

В целом, какие-то конкретные выводы я сделать не могу. Везде хорошо, но хорошо по-своему. Если бы мы были без детей, остались бы в Германии. Если бы в Финляндии было полегче с работой, остались бы там. Дания, надеюсь, себя еще проявит.

Но это, опять же, лично наш опыт. Буду рад вашим вопросам.

Подробнее..

Категории

Последние комментарии

  • Имя: Макс
    24.08.2022 | 11:28
    Я разраб в IT компании, работаю на арбитражную команду. Мы работаем с приламы и сайтами, при работе замечаются постоянные баны и лаги. Пацаны посоветовали сервис по анализу исходного кода,https://app Подробнее..
  • Имя: 9055410337
    20.08.2022 | 17:41
    поможем пишите в телеграм Подробнее..
  • Имя: sabbat
    17.08.2022 | 20:42
    Охренеть.. это просто шикарная статья, феноменально круто. Большое спасибо за разбор! Надеюсь как-нибудь с тобой связаться для обсуждений чего-либо) Подробнее..
  • Имя: Мария
    09.08.2022 | 14:44
    Добрый день. Если обладаете такой информацией, то подскажите, пожалуйста, где можно найти много-много материала по Yggdrasil и его уязвимостях для написания диплома? Благодарю. Подробнее..
© 2006-2024, personeltest.ru